给付诉讼旨在要求被告履行给付义务，主要有财物给付和行为给付两种方式。财物给付要求被告交付财物，涵盖特定物与种类物，特定物如名画、房产，种类物如大米、钢材。若被告不履行，可通过强制执行查封、扣押、拍卖财物.

在青岛农村建房是否需要收测绘费需视具体情况而定。 分析：根据相关法律法规，农村建房是否需要缴纳测绘费并没有统一规定，这主要取决于当地政府的政策以及建房的具体流程和要求。在某些地区，为了规范建房行为、确保房.

用人单位在合同未到期时口头辞退劳动者，属于违法解除劳动合同，劳动者可主张经济补偿标准二倍的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限计算，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月支付.

1.单纯参与网赌且不以营利为目的，属违法行为但不构成犯罪，会被拘留、罚款。 2.以营利为目的聚众赌博或以此为业，涉嫌赌博罪，处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处罚金。 3.开设网络赌场涉嫌开设赌场罪，情节严重处五年.

对于直播平台诱导欺诈消费，您可以通过报警处理。根据《中华人民共和国刑法》相关规定，诈骗罪是以非法占有为目的，骗取数额较大的公私财物的行为。若平台存在此行为，将受到法律制裁。不及时处理，可能导致更多消费者.

实习被辞赔偿申请： 1. 协商：与用人单位沟通，达成赔偿协议。 2. 调解：向劳动调解组织申请，寻求和解方案。 3. 仲裁：准备相关证据，向劳动仲裁委提起仲裁。 4. 诉讼：如仲裁不服，可向法院提起诉讼，维护权益。 ✫✫✫✫✫.

具体操作： 1. 线上申请：登录杭州市政府官方网站或相关APP，填写低保申请表，上传相关证明材料，如身份证、户口簿、收入证明等。提交后等待审核结果。 2. 线下申请：前往户籍所在地的街道办事处或乡镇政府，领取并填写低保.

遇到他人欠款不还，可按以下方法解决： 一是协商。和欠款人沟通，争取达成还款协议，明确还款安排，同时留存聊天、通话等记录当证据。 二是调解。协商不成，可找人民调解委员会等第三方介入调解。 三是诉讼。前面方法都.

结论： 征地补偿安置涉及补偿标准、安置方式和程序合规性，征收应依法补偿并保障被征地农民权益，被征收人可选择安置方式并关注程序。 法律解析： 依据《中华人民共和国民法典》和《土地管理法》等相关法律，在补偿标准.

结论：让法院判缓刑，要同时满足法定条件并在庭审有效阐明适用理由。 法律解析：依据《中华人民共和国刑法》，被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，若同时符合犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪的危险、宣告缓.

属劳动关系。处理方式：1. 明确双方关系，签订正式劳动合同；2. 如遇纠纷，先协商，不成可申请劳动仲裁；3. 必要时，可诉诸法院，依据《劳动法》《劳动合同法》维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

诉讼期间可以申请保全 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好~~~ ✫✫✫✫.

1.及时收集证据，像伤情照片、医院诊断证明、报警记录、证人证言等，这对维护权益很重要。 2.向公安机关报案，警方会制止家暴，情节不同加害人可能受治安处罚或被追究刑责。 3.向法院申请人身安全保护令，禁止对方实施暴力.

1.无力偿还通常不算拒执罪。拒执罪是指有能力执行法院判决、裁定却拒不执行，且情节严重的行为。 2.判断是否构成拒执罪，关键看有无执行能力。若因无财产、丧失劳动能力等客观原因无法履行义务，不构成此罪。 3.若通过隐藏.

你好，视案情认定 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好，需要根据具体案情而定的！ ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫.

签合同后私企违约，可按合同约定或法律规定追究其责任并维护自身权益。若合同约定了违约责任，如违约金，可要求私企按约定承担；若未约定，可要求其赔偿因违约造成的损失，包括合同履行后可获得的利益，但不超违约方预.

您可向原户籍地派出所申请强制注销，或提起行政诉讼。 分析：根据我国户籍管理规定，一个人只能拥有一个合法有效的户口。若您拥有双重户口，原户口不给注销，这违反了户籍管理的法律规定。您可以向原户籍所在地的派出所.

签了劳动合同后劳动者可以离职，享有解除劳动合同的权利。一般情况下，试用期内提前三日通知用人单位、过试用期提前三十日书面通知用人单位可解除。若用人单位存在未按约定提供劳动保护或条件、未及时足额付酬、未依法.

结论： 犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人等可按不同阶段向相应办案机关书面申请取保候审，提交申请书并说明保证方式，法院三日内决定，同意则责令提供保证办理手续，不同意会说明理由，被取保候审人需遵守规定。 法律解.

1.医院裁员，员工可获赔偿。合法裁员时，医院要提前三十天向工会或全体职工说明情况，听取意见并报告劳动行政部门。按工作年限补偿，每满一年给一个月工资，满半年不满一年按一年算，不满半年给半个月工资。 2.工作七年，.